Notre histoire

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Une Histoire, un Savoir-Faire

~ Depuis 5 générations ~

1947 : Création de l'entreprise

    Tout commence à la fin des années 30, lorsque Pierre Giansanti quitte l’Italie pour s’installer à Loudun (86). Menuisier de formation, il travaille d’abord pour les moulins de la région.

    Dans les années 50, son fils Emilie Giansanti fait un virage stratégique : les moulins cèdent leur place aux silos. L’entreprise se spécialise alors dans la chaudronnerie et le stockage agricole.

Notre histoire
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    En 1975, c’est Claude Giansanti qui reprend l’activité, avant de passer le flambeau en 2000 à Laurent Giansanti et son épouse Nathalie Giansanti.

    Ensemble, ils forment un binôme solide et complémentaire. Sous leur impulsion, l’entreprise se développe rapidement et se distingue par sa réactivité, son sens du service client, et l’engagement de son personnel. Même dans les périodes de crise, l’entreprise affiche une croissance stable.

Stockage/ Manutention vrac

Stockage / Manutention

Silos, boisseaux, transporteurs à chaînes, élévateur à godets, vis...

Serrurerie / Tôlerie

Serrurerie / Tôlerie

Escaliers droits et hélicoïdaux, garde-corps, échelles à crinoline, plateforme, passerelles…

Charpente industrielle

Charpente industrielle

Bâtiment industriel, tour de manutention, espace de stockage, extension, couverture/bardage…

Construction métallique

Construction métallique

Showroom, façade, ombrière, abri vélos, espace détente, pergola, salon extérieur…

2025 : Giansanti continue d'évoluer

    Maintenant, le relais est en préparation avec Vincent Giansanti, leur fils, qui représente la 5 génération. Il incarne d’ores et déjà la relève, dans le respect des valeurs fondatrices de l’entreprise.

    Spécialisée historiquement dans la chaudronnerie et le stockage pour produits en vracGIANSANTI a su évoluer vers des domaines variés : silos métalliques, bâtiments industriels, manutention du vrac, ouvrages métalliques esthétiques sur mesure, découpe laser, façades et escaliers designet bien plus encore.

« Notre force, c’est notre personnel. Il se bat pour la boîte. »